This book discusses the importance of becoming a connected company in order to keep up with the fast pace of disruptive technology and meet the needs of customers. It emphasizes the need for deeply engaging with workers, partners, and customers and changing the way work is done. The book also features case studies of successful connected companies and offers insights on how any company can use the same principles to thrive in a changing global marketplace.

The Connected Company

This book explores the power of creating a tribe, a group of individuals with a shared vision or goal. The author, Seth Godin, argues that in this day and age, anyone can start a movement and make a difference. Join Godin as he explores the potential of uniting like-minded people and accomplishing truly remarkable things.

Tribes

Этот бизнес-роман посвящен тому, как грамотно строить корпоративную среду.
 В технологическую компанию, оказавшуюся на грани упадка, приходит новый руководитель и начинает налаживать работу коман­ды менеджеров, а вернее, создавать ее заново. Вслед за героями читатель узнает о пяти пороках, которые могут уничтожить любой коллектив, а также о том, каким образом можно их нейтрализовать и превратить свою прежде рассогласованную команду в отряд победителей.
 Если корпоративная среда – слабое место вашей компании, эту книгу должны прочитать все: от руководителя до рядового сотрудника.

Бизнес-роман

Пять пороков команды

Creating a culture that supports personal and company growth is the theme of this innovative book. Based on the groundbreaking concept of Deliberately Developmental Organizations, the authors provide insightful guidance for any company looking to unleash its full potential. By weaving people's development into daily work life and operations, companies can prosper like never before. The authors share real-life examples from three leading companies to show readers how to implement a developmental culture in their own organizations. If you're looking for a new way of being at work, this book is a must-read!

Becoming a Deliberately Developmental Organization

An Everyone Culture

Discover a radical and challenging book about the urgent need for global reconciliation. Dr. M. Scott Peck believes that communication should lower the walls of misunderstanding that separate us. In "The Different Drum," he describes how communities can transform world society on the principles of tolerance and love. Learn how group action can rebuild our communities on all levels and prevent civilization from destroying itself. Start your journey towards spiritual survival today.

Community Making and Peace

The Different Drum

Learn how to build and maintain successful teams with this practical guide by Susan A. Wheelan. Drawing on her expertise in both the private and public sectors, Wheelan explains the inner workings of effective teams, and why they're crucial to success.

A Guide for Members and Leaders

Creating Effective Teams

Почему одним командам удается прийти к успеху, а другим – нет? Наверное, успешные команды состоят из профессионалов, а неуспешные – из дилетантов и лентяев? Дэниел Койл, американский журналист и автор бестселлеров New York Times считает иначе. По его мнению, важная составляющая успеха – это "культурный код", или культура взаимодействия внутри коллектива, независимо от его размера. Тщательно проанализировав деятельность наиболее эффективных команд, например Google, Pixar или спецназ ВМС США, Койл обнаружил три важных принципа, лежащих в основе взаимодействия внутри команды. Выполняя рекомендации Дэниела Койла, вы сумеете собрать отличную команду, узнаете, каким руководителем нуk

Секреты чрезвычайно успешных групп и организаций

Культурный код

Описание книги

Почему у жителей мегаполисов все чаще диагностируют депрессию без видимых причин? Почему панические атаки давно стали приметой нашего времени? Почему симптомы пост-травматического расстройства проявляются у тех, кто не получил никакой травмы? Чем болеет наше общество? На эти вопросы самым неожиданным образом отвечает военный журналист и режиссер Себастьян Юнгер. Его выступление на конференции ТЕД заставило буквально рыдать часть слушателей, а у части вызвало праведный гнев. Эта книга, ставшая продолжением лекций и научных статей Юнгера, объясняет, как устройство современного общества влияет на психику человека. Обращаясь к антропологии, автор убедительно доказывает: нас травмируют не войны, личные потери или природные катаклизмы – нас травмирует разобщенность. И доказав это, он дает простой и одновременно бесконечно сложный рецепт исцеления.

Curiosity List: Teams and Communities